为做好春节后务工人员返岗复工工作，今年以来，安定区提前谋划，运用线上线下融合方式，加强信息对接，摸清务工需求，多措并举助力务工人员返岗就业。

　　收集信息，广泛宣传。加大与各地企业联系对接，提前收集用工信息，从1月份开始线上线下持续开展“春风”行动送岗位送政策活动，为用工双方“架桥铺路”。目前共组织“春风行动”暨东西部劳务协作招聘活动15场次，筛选区内外用工企业220余家，提供岗位数1.27万余个，线上线下达成务工意向性协议近1万人。

　　精准摸排，建立台账。通过电话回访、微信问询等方式，全面排摸节后农民工返岗、就业意愿等情况，及时掌握返岗人数、出行时间、务工去向等信息，做好登记造册。截至目前，返岗就业人数达到5.3万人，实现了劳务输转“开门红”。

　　深化协作，促进就业。与青岛市市南区人社局加强沟通交流，春节前对接筛选青岛市海信集团、赛轮集团、青岛地铁、一汽解放等29家企业2900余个岗位，同时，邀请市南区人社局一行赴该区开展劳务协作对接工作，共同举办东西部劳务协作招聘会，引导和促进辖区富余劳动力赴青岛市稳定就业。

　　强化服务，安全输转。通过包专列、专厢、专车，实现外出务工人员“出家门、上车门、进厂门”闭环运行，打通务工人员出门“最先一公里”和返岗“最后一公里”。截至目前，安定区已通过“点对点、一站式”输转外出务工人员11批620人，其中青岛市2批114人。目前，返岗复工服务工作仍在持续进行中。(卢婷)